各镇区人民政府（管委会），县各委、办、局，县各直属单位：

为深入实施科教兴县和创新驱动战略，加快高技能人才队伍建设，助推全民创业热潮，迎接第二届“江苏技能状元”大赛及盐城选拔赛，县政府决定举办第二届“江苏技能状元”大赛阜宁选拔赛暨阜宁县第六届职业技能大赛。大赛方案已经县政府同意，现印发给你们，请认真组织实施。

特此通知。

附件：第二届江苏技能状元大赛阜宁选拔赛暨县第六届职业技能大赛组织选手任务分解表

阜宁县人民政府办公室    

                               2013年11月11日        

第二届“江苏技能状元”大赛阜宁选拔赛

暨阜宁县第六届职业技能大赛方案

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以“提升职业技能、服务转型升级”为目标，按照第二届“江苏技能状元”大赛盐城选拔赛暨盐城市第六届职业技能大赛方案要求，结合我县实际，科学组织、精心筹备，整体把握、统筹推进，促使优秀技能人才脱颖而出，筛选一批优秀选手参加市选拔赛。

二、基本原则

（一）技能竞赛与教育培训相结合。坚持“以赛促学、以赛育人”，通过开展技能竞赛，引导全社会广泛参与，全面提升劳动者知识和技能水平，更好地适应地方产业发展需要。

（二）基础技能与拓展创新相结合。按照相应职业国家标准命题，适当增加新知识、新技术、新技艺、新方法等相关内容，力求竞赛技能和生产岗位所需技能相一致。

（三）表彰奖励与宣传引导相结合。通过对大赛中脱颖而出的优秀技能人才进行表彰奖励，提升技能人才的社会地位，激励广大劳动者学习技能、钻研技术、勇于创新的积极性，在全社会营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。

三、竞赛安排

（一）竞赛组别和职业（工种）

本次大赛设立企业职工组和学生组两个组别。其中职工组设置10个职业（工种）：数控车工、工具钳工、焊工、电子商务师、中式烹调师、装饰镶贴工、汽车驾驶员（大客）、变配电室值班电工、车工和粗纱挡车工；学生组设置4个职业（工种）：车工、数控车工、维修电工和汽车检测与维修。

（二）参赛对象

企业职工组参赛条件为：从事相应的职业，在阜宁境内工作满五年且缴纳社会保险费满五年，年龄不超过50周岁（1964年5月1日以后出生）的一线企业职工。

学生组参赛条件为：在阜宁县内高职、技校和中专学习，所学专业为相应职业（工种），年龄不超过22周岁（1992年5月1日以后出生）的在校学生，其中数控车工年龄不超过21周岁（1993年5月1日以后出生）。

通过本次选拔赛，将选送各职业（工种）、各组别前2名的选手组成代表队参加全市大赛。

（三）竞赛标准和命题

竞赛试题原则上按照国家职业资格三级标准命制。试题分理论（闭卷笔试，客观题）和操作技能两个部分，分别占总成绩的20%和80%。试题从国家题库中抽取或组织专家结合新技术、新技艺命制。

（四）竞赛时序进度

1. 组织发动阶段（2013年11月15日前）。成立大赛组委会，召开协调会；通过媒体公布竞赛职业工种，印发大赛方案；确定承办、协办单位，启动大赛各项工作。

2. 推荐选手阶段（2013年11月25日前）。各用工单位在组织开展不同形式、不同内容的岗位练兵和单位内部竞赛的基础上，推荐选手参加县技能大赛，于11月25日前将参赛选手名单报县人社局职业能力建设科（203室）。各主办（承办）单位也可直接组织本职业（工种）的报名工作。

3. 组织竞赛阶段（2013年11月30前）。举行开幕式，统一举办各职业（工种）竞赛。参加县选拔赛的各单位，于11月25日前，将各自领队姓名、联系方式和参赛选手报名表报送县人社局职业能力建设科。同时，每名参赛选手须交身份证复印件1份、2寸彩色照片4张。参加企业职工组的选手还须出具近五年缴纳企业职工养老保险费的证明。县人社局负责对参赛选手身份的审核。

（五）竞赛奖励办法

召开总结表彰大会，对在县大赛中获奖选手和成绩突出的主办单位、承办单位、技术支持单位进行表彰奖励，给予优秀选手晋升技术等级和物质奖励。在各工种竞赛中获得前3名的选手，由县人社局按规定程序报请市人社局颁发高级工技术等级证书；理论和技能成绩双合格的选手，由县人社局颁发中级工技术等级证书。对获得大赛企业组一等奖的奖励3000元，二等奖奖励2000元，三等奖奖励1000元。对获得大赛学生组一等奖的奖励1500元，二等奖奖励1000元，三等奖奖励500元。

按照县创新创业人才奖励政策的有关规定，对获得“江苏技能状元”大赛前两名的，各奖励3万元。对获得“江苏技能状元”大赛盐城选拔赛前三名的，自次年起，每月补助500元，连续补贴5年；对获得“江苏技能状元”大赛阜宁选拔赛前三名的，自次年起，第一名、第二名、第三名每月分别补助400元、300元、200元，以后在原单位工作每满1年，月补助增加50元，共补助5年。

四、组织领导

大赛由县人民政府主办，县委组织部、宣传部，县人才办、人社局、教育局、财政局、住建局、交运局、总工会、旅游局、团县委、妇联、供电公司共同承办。县人民政府成立大赛组委会，负责协调确定竞赛重大事项。大赛组委会由主办单位、承办单位共同组成，县委常委、常务副县长王强担任大赛组委会主任，县政府办公室副主任、金融办主任顾宝銮，县委组织部副部长颜成俊，县人社局局长徐义担任大赛组委会副主任。

县委组织部、县人才办负责大赛的指导工作；县委宣传部负责大赛的宣传和新闻报道工作；县人社局负责大赛的综合协调和组织实施工作；县财政局负责大赛的资金保障工作；县教育局负责在校学生参赛人员的发动和赛务工作；县住建局、交运局和供电公司分别负责企业职工组装饰镶贴工、汽车驾驶员（大客）和变配电室值班电工等职业参赛人员的发动和赛务工作；县总工会负责协调企业工会做好职工参赛人员的发动工作；县旅游局负责中式烹调师参赛人员的发动工作；团县委负责发动基层团员青年积极参加技能竞赛活动；县妇联负责发动广大妇女积极参加技能竞赛活动。

大赛组委会下设仲裁委员会、综合部、技术部、宣传部和财务审计部。县委组织部副部长颜成俊兼任大赛仲裁委员会主任，县总工会副主席戴军任大赛仲裁委员会副主任；县人社局副局长徐文忠任大赛综合部、技术部部长；县委宣传部副部长陈刚任大赛宣传部部长；县财政局党组书记荣苏华任大赛财务审计部部长。

大赛仲裁委员会由县委组织部、县人才办、总工会组成，工作职责是：在大赛组委会领导下，监督竞赛活动按照大赛规程和大赛评判规范实施；对大赛过程中的争议提出处理意见，作出最终裁决；对裁判员评判工作进行监督检查，确保竞赛工作公平、公正、公开。

大赛综合部由县人社局、教育局组成，工作职责是：在大赛组委会领导下，负责大赛协调、联络、文件起草和大赛日常事务等工作；负责开幕式策划组织；负责奖章、奖牌、奖金、荣誉证书的管理与发放等相关工作。

大赛技术部由县人社局、住建局、交运局、旅游局、供电公司组成，工作职责是：在大赛组委会的领导下，负责组织专家制定竞赛标准、试题、评判细则；负责落实竞赛场地设施和竞赛所需设备、工具、材料；负责大赛各职业（工种）的技术答疑；负责裁判员的组织管理和大赛的评判工作，并向大赛组委会提交参赛选手的竞赛成绩。

大赛宣传部由县委宣传部、团县委、妇联、人社局组成，工作职责是：根据大赛组委会要求，策划宣传方案，组织实施宣传报道工作。负责协调县主要媒体采访报道计划以及新闻稿件、节目审核把关，确保大赛期间信息准时上网和及时更新；负责大赛全程新闻图片和视频资料的摄录、收集和整理等工作；负责有关媒体、网络信息监管和突发事件的新闻处置。

大赛财务审计部由县财政局、人社局组成，工作职责是：在大赛组委会的领导下，负责大赛经费的预算、审核、下达、决算和审计等工作。

五、工作要求

（一）切实加强领导。举办第二届“江苏技能状元”大赛阜宁选拔赛暨县第六届职业技能大赛，是选拔优秀选手参加全市大赛的重要保证，是进一步加强我县高技能人才队伍建设的重要举措，也是促进全民创业的重要推手，各有关单位要高度重视，根据县选拔赛组委会要求，尽心尽责，统筹推进。

（二）营造浓烈氛围。有关单位要充分利用各种媒体，全面宣传发动，全力营造声势，扩大参与范围，动员广大企业职工和学生积极参赛，指导和鼓励企业、学校做好参赛职工、学生的训练保障工作，真正做到以赛促训、以赛促学。

（三）精心组织安排。各有关单位要充分发挥职能作用，协调、安排好竞赛场地和设备，严格按照方案组织实施，切实做到公开、公平、公正，确保大赛安全有序开展。

附件

第二届江苏技能状元大赛阜宁选拔赛暨县第六届职业技能大赛组织选手任务分解表