为全面贯彻落实中共中央办公厅、 国务院办公厅《 关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》 ， 推进“十四五” 高技能人才发展规划实施， 进一步加强我县技能人才队伍建设， 培育知识型、 技能型、 创新型劳动大军， 搭建全体劳动者成长、 成功、 成才大舞台， 提升竞赛品质、 塑造竞赛品牌， 根据《 省人力资源和社会保障厅关于组织开展“江苏工匠” 岗位练兵职业技能竞赛活动的通知》 （ 苏人社函〔 2022〕 65 号） 精神，结合我县技能人才队伍建设和家政服务劳务品牌建设的实际，经研究，决定举办阜宁县第十二届职业技能大赛。

一、制定背景

阜宁县岗位练兵职业技能竞赛活动，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，以“创新驱动、数智赋能、融合发展、绿色低碳”为主题，围绕制造业高质量发展，聚焦数字技能，着力提高职业技能竞赛科学化、规范化、专业化水平，坚持开放、公平、安全、绿色、廉洁的办赛理念，倡导集中办赛、开放办赛，鼓励赛训结合、赛用结合，创新竞赛形式、提高竞赛质量、推广竞赛成果，营造劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的社会风尚，为阜宁高质量发展提供有力的技能人才保障。

二、制定过程

2024年3月26日阜宁县人力资源和社会保障局成立起草小组，启动《阜宁县第十二届职业技能大赛》筹备工作。根据《盐城市人力资源和社会保障局关于做好2024年度盐城市岗位练兵职业技能竞赛活动的通知》（盐人社函〔2024〕30号）要求，结合我县技能人才工作现状，在全县开展征求意见，广泛各单位、各部门意见建议。

2024年3月29日，阜宁县人社局向盐城市人社局申报2024年度职业技能大赛竞赛备案表。

2024年8月12日起草小组召开《阜宁县第十二届职业技能大赛》筹备会议，会上讨论我县具体竞赛工种，单位分工，竞赛时间、地点等详细情况。

2024年9月20日通过县政府、市人社局会签，阜宁县人民政府和盐城市人社局下发关于印发阜宁县第十二届职业技能大赛实施方案的通知。

三、主要内容

《阜宁县第十二届职业技能大赛的通知》包括基本原则、竞赛安排、报名方式、实施步骤、组织领导、奖励办法和相关要求七个方面。主要内容如下：

（一）、基本原则

主要是明确竞赛基本方向、要求。

（二）、竞赛安排

主要是明确竞赛组别和工种，参赛条件，竞赛标准和命题。

（三）、报名方式

主要是明确竞赛报名方法、报名材料、接收对象等工作。

（四）、实施步骤

主要是明确竞赛各阶段时间安排。

（五）、组织领导

主要是明确大赛组委会、主办单位、承办单位、协办单位工作职责。

（六）、奖励办法

主要是明确竞赛的物质奖励、荣誉表彰、证书获取。

（七）、相关要求

主要是明确竞赛相关要求，确保大赛如期高质量举行。